Æ Peer Finance
Wirtschaftlich sicher und unabhängig.
Eine Æ Peer-Gruppe, die sich mit Finance im Unternehmen befasst, verfolgt in der Regel verschiedene Ziele, um den aktuellen Trends und den zukünftigen Anforderungen für den Fachbereich Finanzen gerecht zu werden.
Handlungsanforderungen aus Sicht eines attraktiven Arbeitgebers mit Blick auf Finance |
Um ein attraktiver Arbeitgeber zu bleiben, gibt es mehrere Handlungsbedarfe. Beispielsweise:
|
|
Mehr über die jeweilige Peer erfahren Sie von Ihrem fachlichen Ansprechpartner / Ansprechpartnerin:
Æ Peer Finance | Ansprechpartner |
[coming soon] | + Termine: virtuell und in Präsenz |  Titel name@ |
[coming soon] | + Termine: virtuell und in Präsenz |  Titel name@ |
Angebot an Unternehmensentscheider |
Mit dem Engagement in einem Æ Peer Finance erhalten Sie die Möglichkeit, sich mit Gleichgesinnten und Fachexperten aus der Praxis rund um das Thema Finance auszutauschen. Dies verbunden mit der Chance, praxisnahe Lösungen für Ihr Unternehmen zu entwickeln. Aus heutiger Sicht dürften beispielsweise folgende Aspekte mit auf der Agenda und Teil der Diskussion sein:
|
|
Laufzeit | Workshops | Teilnehmer |
+ 12 Monate | + mindestens 12 Termine + Dauer: jeweils xx h | + ab 3 bis zu 7 Firmen pro Peer |
Zielgruppen |
In einer Peer-Gruppe für Finance können verschiedene Fachbereiche und Ansprechpartner aus einem teilnehmenden Unternehmen engagiert sein, um eine ganzheitliche Perspektive sicherzustellen und alle relevanten Aspekte abzudecken. Typischerweise gehören folgende Entscheidungsträger dazu:
|
|
Empfehlenswerte Zusatzleistungen durch ausgewählten Partner |
Für Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter | Für Inhaber, Geschäftsführer und Vorstände | |
 + Demnächst / Weiterbildungspartner |  + Demnächst / Weiterbildungspartner |  |
Arbeitgeber, die sich für die Æ Peer Finance interessieren, erachten auch folgende Æ Peer als wertvoll |
 |  |  |